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Edición In-Company: Sede, duración y fechas flexibles.
Workshop "Indagación & Diálogos Apreciativos
(Appreciative Inquiry): Fundamentos y Aplicaciones"
Un programa pionero que introduce y prepara a los participantes para la aplicación de la Indagación Apreciativa, una metodología avanzada de diseño, liderazgo y gestión del cambio.
Este programa lo adaptamos al ámbito de aplicación de los participantes, con casos prácticos y aplicaciones para al desarrollo de Comunidades de Práctica (CoP), Interés y Competencias, Comunidades de Aprendizaje, Gestión del Conocimiento, Iniciativas Sociales y de Voluntariado, Liderazgo, Investigación de Mejores Prácticas, entre muchas más...
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Disponible en Abierto:
Madrid, 26 y 27 de octubre de 2011
Workshop Indagación & Diálogos Apreciativos
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Edición In-Company: Sede, duración y fechas flexibles.
Curso Oficial de Introducción a People CMM®
Organizado por SpaceMinds, Carnegie Mellon - SEI Partner para People CMM. Programa intensivo, para afrontar los retos actuales y posicionarse ante el nuevo orden imperativo en las empresas, con un modelo único para la Dirección de Personas - Capital Humano, la Gestión del Cambio y la Cultura Organizativa. Curso Oficial de Carnegie Mellon University-SEI...
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Disponible en Abierto:
Madrid, 22-24 de febrero de 2012
Curso Oficial Introducción a People CMM®
Testimonios de participantes
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Edición In-Company: Sede, duración y fechas flexibles.
Workshop "Liderazgo y Gestión de Proyectos: Creando Competencia Organizativa"
Un programa único para el desarrollo de la competencia universal directiva de liderazgo y gestión de proyectos en un proyecto, en una unidad o área y en toda la organización. Organizado por SpaceMinds.
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Edición In-Company: Sede, duración y fechas flexibles.
Workshop Creando Cambio Sostenible:
Liderazgo y Gestión Efectiva del Cambio Organizativo
Un programa pionero e intensivo para abordar con éxito los cambios en las organizaciones, en los proyectos y en los equipos. Integra el pensamiento sistémico, las mejores prácticas de la gestión de proyectos, la gestión del cambio cultural, la Indagación Apreciativa, el storytelling; y muchas más ideas y prácticas aplicados al cambio organiztivo sostenible.
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Testimonios de participantes
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Edición In-Company: Sede, duración y fechas flexibles.
Curso Intensivo-Taller Práctico
"Introducción a la Gestión Efectiva de Proyectos"
Un programa pionero e innovador por la forma en que prepara a los participantes con una mezcla óptima de fundamentos "teóricos" y práctica en proyectos y casos reales. Enrriquecido por nuestras experiencias, investigaciones y contribución a estándares internacionales de dirección de proyectos (ej. Guía del PMBOK, OPM3, etc.)
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Edición In-Company: Sede, duración y fechas flexibles.
Workshop "Gestión de Reuniones Efectivas"
Liderando y Creando Dinámicas Productivas
En este intensivo Workshop se comparten principios, conceptos y prácticas clave sobre la organización, liderazgo y realización de reuniones efectivas (y diversas dinámicas de grupos), con el objetivo de ser capaces de optimizar/maximizar el valor de las mismas para obtener los resultados deseados en línea con los objetivos y prioridades de los equipos y de la organización.
También se abren las puertas a las reuniones efectivas a nivel organizacional; considerando los factores y condiciones indispensables para que esta forma de trabajo se institucionalice en una organización y se mantenga en el tiempo.
Además, dada la creciente demanda de trabajo en equipos virtuales y distribuidos, se exploran las aportaciones del trabajo virtual a la gestión de reuniones y viceversa: las alternativas que aporta para no realizar reuniones presenciales innecesarias.
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Edición In-Company: Sede, duración y fechas flexibles.
Workshop "Efectividad & Gestión del Tiempo"
Liderazgo Personal y Organización Efectiva
Las herramientas, prácticas y habilidades para gestionarnos a nosotros mismos y aprovechar mejor el tiempo y nuestros recursos son la clave para organizar con éxito y de manera efectiva el trabajo, tanto individual como de las personas con las que nos relacionamos a nivel de equipo/s (interno/externo). Así, los beneficios de esta mejor gestión personal son también percibidos por colaboradores y compañeros de trabajo.
Durante este intensivo workshop se comparten principios, conceptos y prácticas clave sobre la gestión efectiva de “nuestro tiempo” (y para el liderazgo/efectividad personal), con el objetivo último de ser capaces de desarrollar las habilidades más importantes para organizarse y planificarse de forma que se obtengan los resultados deseados en línea con nuestros objetivos y prioridades.
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Edición In-Company: Sede, duración y fechas flexibles.
Workshop "Leading VIRTUAL Teams & Projects"
Liderazgo de Proyectos y Equipos VIRTUALES
Un programa intensivo y experiencial que prepara al participante en las claves para establecer, liderar y gestionar de forma efectiva equipos y proyectos virtuales.
Aportamos un conjunto probado de prácticas, herramientas y técnicas para facilitar el trabajo a distancia, asíncrono y/o distribuido. Trabajamos en el desarrollo de las habilidades críticas para el liderazgo virtual usando nuestro Virtual Leadership Competency Model (SpaceMinds M/A).
Dada la creciente demanda de trabajo en equipos virtuales y distribuidos, este programa ofrece una preparación indispensable para los gestores y líderes modernos.
Para más información envíanos el siguiente formulario completado:
Solicitud de Información
Programas IN-COMPANY
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Si lo prefieres envía un email directamente a Yan (yan @ spaceminds . com) con tus datos de contacto (incluyendo tu nombre, puesto/empresa, email y teléfono directo).
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